臺北捷運公司97年度招募新進人員

[station5]

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▼ 參考資料

臺北捷運公司97年度招募新進人員
招募職缺35類
土木類 職務名稱 06助理工程員(土木類) 薪資約35,600元，另視公司全年營運績效及個人績效發給各項獎金
考場公告日期 7/30/2008 筆試日期 8/3/2008
有興趣可以參考
http://manpower.trtc.com.tw/workerdata/default.asp

如果是碩士畢業又對土木沒啥興趣,建議改考行車人員,除了薪水高職等也高升的快,只要理工類畢業就可以了,如果是交通運輸或交通工程或對捷運系統比較了解去考應該會比較容易
01行車人員(車務類) 約51,600元，另視公司全年營運績效及個人績效發給各項獎金
http://manpower.trtc.com.tw/workerdata/default.asp

[p12150]

請問有人有考古題嗎

[夜雨]

論文？電腦概論？
那是什麼？

[station5]

論文？電腦概論？
那是什麼？

論文就作文..電腦概論就考一些很基本的文書處理和網路設定的東西,因為工作上幾乎都是e化系統,不要是電腦白痴就好,土木概論就比準備二技考題多一點但不難跟台電養成班題目差不多.
補充一下:專業科目及英文.電腦概論有低標.簡章上寫輪三班實際上土木職系的分類人員不需要輪.評價才會輪

[大象]

之前有在準備高普考時有去考 蠻好考的

有在準備高普考的應該筆試很簡單

以下是我去年去考的心得<第二試 口試因為跟高普考同一天就沒有去了 >

960520去參加了台北捷運的土木助理工程員的招

考所考的科目與想法如下

一.作文 題目是 <如何提昇專業能力(素

養)>

1.第一段我先以這一時代大家都是大

學生但專業素養卻不如70年代的高

職生破題並以自己的經驗鋪層後面

後面兩段
2.第二段以自己的見解提出可以<師

徒制>的方式來帶新進人員並以公

司的可做錯的最大容許來告戒新人

錯誤之做法對公司帶來的損失

3.第二段以自身的經驗說明新進人員

所應具備的態度是誠心請教,並做

總結因為第一節記錯時間所以只有

寫了三段要怎麼給分就要看閱卷老

大了

二.土木專業

幾乎應該考的都考了還記得的題目如下

(都是選擇題共50題)

1.三角型求對邊長

2.捷運高運量

3.洛杉磯抗磨損試驗所須的篩號

4.土壤含水率

5.靜定結構計算含有角度計算(3~4題)

6.鑽心三個的通過標準

7.土壤抗摩擦角計算

8.裂縫高壓灌漿的施做方式

因為有的很基本而有些已經忘的差不多

了自己估70起跳最高應該可以到85

三.心理測驗

這是我完全沒有準備的一個科目因為

看ptt的工作板說這沒有列入招考的

基準所以就以平常心來回答 而共有

256題所以也不可以想太多只有40分

鐘讓你回答且一定要每題都要有答到

才可所以要記得檢查劃卡是不是有少

劃 我自己就有檢查到有一格沒有劃

到<還有我有注意前後題目的關聯>

四.計概與英文

1.計概我是看南港高工的生活科技這

一科目是資訊或是電子科的網頁有

可以下載有看過的題目幾忽都有考

出來

2.英文一向是我最沒有自信的一科二

技重考我也只有考24~26有補習喔

但雖然這樣但我也感覺得到它出的

英文很簡單但由於英文不是一天兩

天的事所以英文真的很重要!!!感覺

會不會上是由這科打天下

[station5]

我參加過2次,一次就像大象說內容,第二次內容如下,論文主題是與環境保護節能減碳有關的主題.英文大約都是高中層度的對話,考題不難.上次考台電員級英文才32分,去考捷運英文就有56分.土木概論2次範圍都差不多,我考上那次有考的題目包刮:測量(基本的水準高程計算,及尺長誤差求實際長度,三角形邊角計算),結構(求彎距剪力及變位都是基本題型有的一看就知道答案的),工力(,求形心.求質心都考基本有背過的,力.力距.力偶的基本觀念.靜力結構求平衡時力與角度這題型大概5~6題),土力(土壤基本特性,相對密度,壓密沉陷量(大概二技考試的範圍如給e1和eo求H)),工程材料我認為是考最多的(陰極防鏽,骨材特性,耐磨試驗.砂樁排水.高壓灌漿工法,鋼材的勁度和特性,等等)
因為考試不得使用計算計,所以考試的只要是計算題目多為基本及觀念題型,有的一看就知道答案,或簡單的基本公式數字帶進去就好.這對有在準備考高普的簡直是小兒科吧 .計概我就不分析了,大概就是基本的電腦常識,(如outlook的郵件設定.文書處裡的方式指令.何謂tcp/ip,資料備份等等)


另外心理測驗是不列入計分的但是他是很重要的,因為依據大眾捷運法規定,為保障大眾安全所有從業人員的心理須達健全,題目很多記得一定要答完而且不能漏題否則就不準了.而且心理測驗如果為異常,專業考科考在高也沒用.會得到依法不能錄取.那就很悲慘了不但沒考上心理還異常.

[danny1234]

不能使用計算機,那工程力學的計算題是不是都給會給角度值,另外洛杉磯試驗所需篩號哪裡可以查阿??
看了其他類都有工程員,為何土木碩士沒有工程員的職缺呢?考上後會升工程員嗎?

[b09104083]

人好少 根本是天方夜譚

[station5]

在公司土木不是賺錢的單位,而是花錢的單位,也許是這樣所以不會ㄧ開始就給工程員,進用後第一年因未滿一年考績是另考,之後連續2年考績標準可取得升工程員資格,每年公司會放缺就可以報經人評會核可選用升遷,分類人員升遷依序1.助工員(35600)2.工程員(49100)3.助工師或股長(約54000)4.副工師或場長5.課長或三級單位主管6.正工師或二級單位主管7....不過4以上都不太容易升了，因為～要總經理圈選，正所謂［官場是黑暗的］．．．

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