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>> 參考資料
這是小弟的一點心得感想加上前輩們的心得整理,也請各位前輩們補充與指教...
錢多、事少、離家近,這三者常常被人提起,也是選單位的原則之ㄧ;
個人覺得還要考量幾點:加班與否、是否有加班費、24小時輪班制、颱風天值班、升遷制度、工作性質
大家一開始多數選擇---
中央單位:事少,工作性質單純,可能為監督的單位;如公路總局,審計部...等
(今年的中央單位好少...)
但補充一下,公路總局下的工程處,屬於工程單位...當然就沒總局那麼輕鬆,而且也有綁約的限制...要多打聽
港務局、自來水事業處:錢多
台北市政府:福利好(真的嗎...請前輩補充),多數要加班,颱風來時單位可能要輪班
捷運局:好(請前輩補充) (但這次沒局缺)
捷運工程處:加班、24小時輪班、監造(似工地主任)
區公所:不需要加班(因為沒有加班費,沒人想加班),面對民眾(看個人喜惡...)
台北縣政府:升格為直轄市,補了很多缺額...,多數要加班,颱風來時單位可能要輪班
鄉鎮市公所:似區公所
其實大家要想想,為什麼土木的缺額如此多,因為大家流動率高,沒辦法找到自己想要的缺,
不要跟我說,我要錢多、事少、離家近、不加班、不值班、升遷好...那真的很難,要有體悟...
先想想你為什麼要當公務員,你適合什麼?想要學習面對民眾應對能力、想要工程方面實務監工、
學習設計能力(好像比較少單位..)、不排斥學習法規條文、想要準時上下班多些自己的空閒時間...
請大家想想,你要的是什麼?舉例來說:
有些前輩在顧問公司待過,轉公務員,想要的就是準時上下班,可能有家庭、子女...
年輕的沒家庭壓力可以接受24小時輪班,賺加班費...
有些選擇離家近的鄉鎮公所,因為離家近,可以省下一大筆開銷,住宿費、外食費...
有些選擇操一點的單位,這才能在亂軍中突破重圍...
有些喜歡跟民眾接觸,喜歡跟廠商打交道,喜歡交際的,就選擇基層的單位...
當然有些人是...逼不得已,只能選別人剩下的,但也不要忘記原則,可以離家近的先選,有可能大家都沒選到也不一定...
當兵的都知道:好單位有濫缺、壞單位有爽缺,是好是壞都在自己的一念之間,好好的做好本份,就是對得起自己
希望大家都能選到適合自己的單位...
請各位前輩不要吝惜,可以提出自己的看法,讓後輩小弟們有依據...
PS:記住30日下午6點前 要"確定志願" 記住要按確定 但依但確定後就不可更改 切記!
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