年金改革 勞保費率9.5%調為18% 產業界喊苦

[站長]

加入土木人討論區粉絲團

政府拍板勞保費率從明年起每年調升0.5個百分點，由勞保費率從現在的9.5%逐年調到18%，對此工總秘書長蔡練生估算，雇主一年多負擔581億元，

歷經一例一休後，產業界經不起這樣的摧殘，真是「藍瘦香菇」。

對此，政務委員林萬億昨（19）日表示，這波與勞工及雇主團體協商過程中，對於勞保，五年後再進行一波檢討已有共識，方向包括調整勞雇分擔比，以及將勞保投保薪資上限（天花板）指數化。

蔡練生坦言，早在兩周前，就向副總統陳建仁以及行政院政務委員林萬億等人建言，希望不要一口氣調升0.5個百分點，產業界希望以「時間換取空間」，以每年增加0.3個百分點的幅度漸進，不要讓雇主一下子增加太多負擔，但最後版本仍舊維持0.5個百分點，雇主才剛歷經一例一休政策紛爭後，又要額外支出。

蔡練生建議，既然調高勞保費率是既定政策，業界希望也可以一併檢討雇主負擔比例，從七成降至六成。政府以及勞工要調高負擔比例，但政府很直白跟業界說，「政府沒錢」，就要雇主全數扛下責任，實屬無奈。

他強調，產業界不斷被增加成本情況下，最終就是轉嫁出去、增加自動化減少工作機會或是產業外移，如此一來，台灣勞工將會陷入長期低薪資狀態，同時又要承擔物價高漲，恐怕最苦的是人民。