【聯合報2010/08/25】吳揆鬆口 軍公教擬加發半個月獎金

[飛龍哥]

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軍公教明年不加薪

【中央社╱台北16日電】 2010.08.16 04:19 pm

行政院人事行政局今天說，明年度軍公教員工待遇調整案，已經行政院核定不調整；但未來若經濟持續成長及政府財政收支改善，將適時考量軍公教員工待遇酌予調增。

人事局下午發布新聞稿表示，明年度軍公教人員待遇是否調整，目前台灣經濟狀況雖有好轉（99年經濟成長率預估為6.14%；平均每人國民所得增加8.96%；消費者物價指數上升1.4%），主因是去年度基期相對偏低，僅回復到96、97年度水準，政府整體財政收支差短規模仍鉅。

人事局說，為避免衝擊民間企業經營成本，影響企業僱用人員意願而增加失業率，建議參酌韓國、泰國、馬來西亞與新加坡等鄰近國家凍結公務人員薪資做法，不予調整；未來若經濟持續成長及政府財政收支改善，將適時考量軍公教員工待遇再建議酌予調增。

人事局表示，由相關政府機關代表及學者專家組成的「軍公教員工待遇審議委員會」屬諮詢性質，人事局與委員會除綜合衡量各項因素，並進行各面向影響評估，包括明年度軍公教員工調薪除活絡經濟、適度因應物價上漲衝擊、提高公務人員實際可支配所得、有助激勵軍公教員工工作士氣等正向影響。

不過，人事局說，若調薪3%，將增加國庫支出約新台幣 214億元（含軍公教員工待遇及退撫保險所需經費，但不含公營事業機構員工），使各級政府財政負擔更沉重，恐帶動勞工基本工資調漲、人事經費占政府總支出比重更提高、衝擊民間企業人事成本、導致企業減少用人、造成失業率增加等不利社會觀感負向影響。

【2010/08/16 中央社】

網址： http://udn.com/NEWS/NATIONAL/BREAKINGNE ... 9133.shtml

[cance]

不調薪就算了，還搞個考績惡法整沒關係的公務員是什麼道理阿

[newyork]

說好3年
3年之後又3年
都快6年了啊! 老闆~~~~

[Kick-Ass]

好像是蠻沉重的負擔 ，
聽說 調1%國家財政剛剛好cover，
但是 調3%國家的錢會不夠，就要舉債了。

如果公務人員的薪水是舉債來加薪的，
這樣好像對那些比較弱勢的有點說不過去，

台灣還是想辦法讓每個人都賺到錢，
調公務人員的錢比較不會讓人反感。

[fink]

其實我認為每個要參選的政治人物

應該出來表態自己對這件事的看法

罵別人政策買票

是不是應該表態看看

看大家認不認帳嘛

公共政策應該是表達出自己的立場嘛

好讓選民看清楚呀

反正大家都可以政策買票呀

[考生]

好像是蠻沉重的負擔 ，
聽說 調1%國家財政剛剛好cover，
但是 調3%國家的錢會不夠，就要舉債了。

如果公務人員的薪水是舉債來加薪的，
這樣好像對那些比較弱勢的有點說不過去，

台灣還是想辦法讓每個人都賺到錢，
調公務人員的錢比較不會讓人反感。

辦工程都有錢啦，不然一堆的中央補助款是怎麼來的，只是支付公教人員的
薪水沒錢啦，亨..這種騙3歲小孩的理由還拿來塘塞各位。

[Levens]

臺灣的基本工資好幾年都沒調過了..
現在大家對公務員社會觀感不佳..
這一次如果再加薪..
政府說會促進社會消費..
我覺得那很難說..至少我不會去消費
但確定的是會帶動物價上升..
我覺得現在勞工團體不是在增取提高基本工資下限.
等那個有眉目以後再來調吧..

[飛龍哥]

吳揆鬆口 軍公教擬加發半個月獎金

【聯合報╱記者陳洛薇、李明賢、羅兩莎／台北報導】 2010.08.25 08:26 am

調基本工資 王如玄：九月中將審議 / 黃義書
為改善貧富差距擴大現象，讓更多人民分享經濟成長果實，行政院正研擬方案，年底軍公教人員可能加發半個月獎金外，也將研議調高基本工資，最快明年元月就可能實施。

行政院長吳敦義昨天鬆口，軍公教人員調整待遇有各種方法，加發半個月獎金，比調整月薪百分之三要來得好，但前提要看第三、四季的經濟動能，政府不會舉債調薪。

另外，勞委會主委王如玄昨天也表示，基本工資審議辦法已獲行政院同意，最快本周完成公告程序，下周將對外聘請學者專家，最快九月中旬召開「基本工資審議委員會」，若委員會決議調整基本工資，明年元月就會實施。

明年軍公教不調薪，社會各界看法不同；而主計處預估今年經濟成長率將創近廿一年新高，但貧富差距也是史上新高，行政院高層官員坦承，最近來自民間的壓力非常大，成為五都選戰議題，因此有關軍公教調薪、調升基本工資，都是行政院改善貧富差距的考慮方案。

有關軍公教調薪問題，吳敦義昨天表示，這議題是經過再三考量，向多方請益後做出的決定，不是他興之所至，也不是行政院自己決定。

但吳敦義也強調，「這個決定還附帶一點彈性」，如果景氣真正復甦，會「視時機用追加減預算方式酌加調整」。

外傳府院高層研商以加發年終半個月獎金的方式來取代調薪，吳敦義鬆口表示，調整軍公教待遇有各種方法，第一是調整薪水，但過去有時候加發半個月獎金，就是多發廿四分之一的年薪，等於調薪百分之四，「那也比調薪百分之三、卅三分之一的年薪好」。

但吳敦義強調，政府原則是不要讓社會覺得是政府舉債調薪，也擔心對物價穩定有不好的連動，「變成加的薪水少，牽動的物價多，那就入不敷出，所以我們很謹慎。」

【2010/08/25 聯合報】

網址： http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NAT1/5806474.shtml

[lrdf]

公務人員的薪資都與政府赤連結?
那要找不調的理由太容易了!
就好比民營公司老版說，公司往年有虧損，
今年賺錢不算數，說明定還要下修薪水呢?
這年頭，政府事事委外、很多人也樂得不用負責任，
用人也開始用勞機派遣人員，
說不定那天，為了選票，全部公務人員全部免職?

[fujenh]

軍公教明年不加薪

【中央社╱台北16日電】 2010.08.16 04:19 pm

行政院人事行政局今天說，明年度軍公教員工待遇調整案，已經行政院核定不調整；但未來若經濟持續成長及政府財政收支改善，將適時考量軍公教員工待遇酌予調增。

人事局下午發布新聞稿表示，明年度軍公教人員待遇是否調整，目前台灣經濟狀況雖有好轉（99年經濟成長率預估為6.14%；平均每人國民所得增加8.96%；消費者物價指數上升1.4%），主因是去年度基期相對偏低，僅回復到96、97年度水準，政府整體財政收支差短規模仍鉅。

人事局說，為避免衝擊民間企業經營成本，影響企業僱用人員意願而增加失業率，建議參酌韓國、泰國、馬來西亞與新加坡等鄰近國家凍結公務人員薪資做法，不予調整；未來若經濟持續成長及政府財政收支改善，將適時考量軍公教員工待遇再建議酌予調增。

人事局表示，由相關政府機關代表及學者專家組成的「軍公教員工待遇審議委員會」屬諮詢性質，人事局與委員會除綜合衡量各項因素，並進行各面向影響評估，包括明年度軍公教員工調薪除活絡經濟、適度因應物價上漲衝擊、提高公務人員實際可支配所得、有助激勵軍公教員工工作士氣等正向影響。

不過，人事局說，若調薪3%，將增加國庫支出約新台幣 214億元（含軍公教員工待遇及退撫保險所需經費，但不含公營事業機構員工），使各級政府財政負擔更沉重，恐帶動勞工基本工資調漲、人事經費占政府總支出比重更提高、衝擊民間企業人事成本、導致企業減少用人、造成失業率增加等不利社會觀感負向影響。

【2010/08/16 中央社】

網址： http://udn.com/NEWS/NATIONAL/BREAKINGNE ... 9133.shtml

深信造訪本版的人士多數為公務員，亦未來公務員
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國之福也
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