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土木工程系、監工、工地主任全都是個沒前途的科系職業

技師執業:設計案、規劃案、簽證。
上班族:面試、面試心得、建設公司、營造廠、升遷制度、公司福利、工作經驗。
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108 篇文章 • 第 6 頁 (共 11 頁) • 1 ... 3,4,5,6,7,8,9 ... 11

文章由 gchinpin » 2012 7月 29 (週日) 9:19 am

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▼ 參考資料

在這個行業裡,說真的要挑對公司與老闆
因為好的老闆真的不多
不管你做得好不好
老闆看的到才是重點
小弟也換了最少超過三家公司
最後才在這間公司定了下來
說真的

小弟也抱著行業不好心情好久
以前也是努力的衝刺,但沒得到很多報酬
但是進了這間公司以後
好老闆還是會看到大家的表現
目前小弟薪水也破百兩年了
只能說好公司難尋
給各位參考吧
gchinpin
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文章: 1
註冊時間: 2012 7月 29 (週日) 9:09 am
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文章由 GTO » 2012 8月 13 (週一) 9:14 pm

品管工程師訓練班
報名資格:符合下列資格之一者。
1、取得公共工程類科專業技師或建築師證書者(含消防設備師)。
2、大專以上學校土木、水利、環工、建築、營建、電機、機械、電子、化工及工程相關科系畢業,並於畢業後有三年(含)以上工程實務經驗者。其中現職為政府機關、公立學校及公營事業辦理工程業務相關人員,得不受上述年資之限制。
3、高級工業職業學校土木、水利、環工、建築、營建、電機、機械、電子、化工、建築製圖、電工科、汽車修護科、模具科、鑄造科、家俱木工科畢業,並於畢業後有四年(含)以上工程實務經驗者。其中現職為政府機關、公立學校及公營事業辦理工程業務相關人員,得不受上述年資之限制。
4、普通考試或相當於普通考試以上之特種考試土木、建築、電機、化工及工程相關類科考試(含消防設備士)及格,或具有委任(派)職務,並於及格後或擔任委任(派)職務有二年(含)以上工程實務經驗者。其中現職為政府機關、公立學校及公營事業辦理工程業務相關人員,得不受上述年資之限制。
5、領有建築、機電等相關工程乙級技術士以上或甲級電匠,並於取得証照後有三年以上工程實務經驗者。
6、營造(機水電)業登記之負責人(含土木包工業、甲級工程承裝業),並於取得負責人資格後有三年以上工程實務經驗者。
7、領有內政部核發之工地主任結業證書者。
8、具有十年(含)以上之工程實務經驗者。
備註:☆前項資格除繳驗相關證照或畢業證書正本外,工作年資證明須檢附勞保卡或個人薪資所得扣繳憑單影本;報名資格採用前項第六款者,其年資之計算須檢附營利事業所得稅結算申報書影本。必要時,工程會並得要求檢具其他相關證明文件,例如:國防部之服役證明書、經濟部核發之營利事業登記證、經濟部核發之公司執照、各縣市政府核發之營利事業登記證、政府機關核印(關防)之服務證明書、工程契約書等相關文件。
☆前項個人薪資年度給付總額如顯著偏低(低於行政院勞工委員會當年度公布之基本薪資)時,以基本工資換算其工程實務年資。
☆代訓機構應將學員報名表併同各項證明文件影本製作成學員資料冊函送工程會核備。
(勞保卡未顯示符合年資者請至各縣市勞保局列印歷年投保明細表)
☆ 符合第2及第3項者,年資以取得畢業證書後始計(在校年資不列入)

在校年資不計入,你看公共工程粗工委員會多會打壓你們這些工讀生就好,問一下公共工程粗工委員會以前那些粗工隨便找公司開個工作證明就取得受訓資格的那堆有沒有要去追查一下工作資歷是不是符合規定,只會刁難這些讀書工讀的學生,你們那些學生去當工地粗工還半工半讀的年資都不算就對了,那以前品管訓練班那些阿貓阿狗去隨便開個工作證明就取得受訓資格,不去查沒辦法服眾啦,還最低基本工資,以前有些粗工連勞保卡都沒有投保紀錄也有辦法去受品管訓練班混到工地管理階層,是怎麼混上去的?難怪現在工地一堆粗工跳上來的那些品管工程師屌的跟什麼一樣(一副粗工個性依老賣老樣),以前報品管班哪要繳什麼所得稅扣繳憑單,以前一大堆人在工地跑單幫連勞健保都沒有的粗工不是一樣有受品管訓的資格(那些粗工連水泥成分是什麼都搞不清楚也能去受品管訓,還百分之百通過勒,難怪921會倒這麼多棟),現在公共工程粗工委員會真的很機車喔,對那些工地粗工很優厚對你們這些讀書人倒是限制很多,真是讓我越來越看不起公共工程粗工委員會了 (倒地)
勞委會當年的技術士技能檢定不是也一樣,你只要開個工作證明不管勞保卡有沒有投保年資記錄,直接考甲級技術士,問一下勞委會有沒有要去追查一下那些報名不實人員的年資問題。

我是說公共工程粗工委員會,不是公共工程委員會,不要移花接木,以前公共工程粗工委員會有打電話給我說,我們也可以把品管牌改成很難考啊,我是覺得啦,你就回訓考試改難一點就好,這樣就把那些當年的粗工踢出管理階層了,反正你們也知道管理階層本來就是要用這些讀書人的,不然921再來不知道要再倒幾棟。

以前建築物室內裝修管理條例裡面專業施工人員本來有工地主任牌也可以去受室內裝修人員的訓練,現在被踢出來了,可能是建築師公會比較夠力把那些工地主任牌踢出建築物室內裝修管理條例,我覺得那些建築師公會真的是比較有魄力,很多建築法規都把工地主任牌踢出建築物外,真讓我覺得建築師公會是大家的偶像。

還有為什麼工地主任220小時的訓練價格一直從以前的4萬掉到現在的3萬,有些還掉到2萬6,是什麼原因,工地主任訓練班是有看股價下跌跟著一起降價的嗎?那品管工程師訓練班問一下公共工程委員會為什麼價格都是1萬5,都沒掉價,可不可比照營建署從4萬掉到2萬6,品管班也應該從1萬5掉到剩7千塊就可以受訓,還是說品管牌比較值錢所以受訓費不掉價,工地主任牌比較不值錢要掉到剩2萬6,叫營建署問一下公共工程委員會。
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GTO
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文章: 195
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文章由 廉價技術員 » 2012 8月 13 (週一) 10:09 pm

GTO 寫:品管工程師訓練班
報名資格:符合下列資格之一者。

文章省略
...........................................................
文章省略

那品管工程師訓練班問一下公共工程委員會為什麼價格都是1萬5,都沒掉價,可不可比照營建署從4萬掉到2萬6,品管班也應該從1萬5掉到剩7千塊就可以受訓,還是說品管牌比較值錢所以受訓費不掉價,工地主任牌比較不值錢要掉到剩2萬6,叫營建署問一下公共工程委員會。


堅持你的風格!我喜歡!喔~壓!喔~壓 (GOODJOB)

我猜GTO你應該沒有相關工程技師牌
倘若今天GTO你有技師牌,我想真的可以『幹』倒不少土木人!
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廉價技術員
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文章: 276
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文章由 GTO » 2012 8月 19 (週日) 5:33 pm

100年度第三次營造業工地主任評定考試試題 第一類科 第二類科

http://www.khhno1.org.tw/dm/10003worktestans.pdf
http://www.shma.org.tw/admin/download/u ... 140523.PDF

選擇題會不會太簡單,我們技能檢定術科都考問答題了你們知道嗎?問一下營建署,現在的工程老頭不是都反對填押式教育,那就不應該出選擇題啊

出問答題,讓他們一次死的痛快 (打飛1) (打飛2) 去死吧!那些不良主任
營建署應該順著那些工程老人的心願,不要用填壓式的試題,他們喜歡考問答題才考的出實力,營建署要記得啊,改成問答題,不然你用填壓式試題,他們覺得不符合他們的需求(他們反對填鴨式教育)

聽說工地主任回訓考試選擇題還有人覺的難,那幾乎不用考那些問答題類型的考試,因為問答題要記更多東西要背更多東西,光是營建法規就要背一大堆,工程測量就要自己算一堆,建築製圖就要畫一堆圖還要粗中細線分的出來,所有施工法的施工流程搞不好都要背起來,建築技術規則搞不好要讀到很熟,不然你要怎麼寫答案,又不是選擇題,假使考一題土壤乾密度試驗流程讓你寫問答題,又死一堆沒讀過大專教育的工地主任了,考洛杉磯磨損試驗的操作流程又死一堆30年經驗的工地主任了,考土壤夯實試驗流程我看應該10個工地主任會倒8個,工地主任回訓考試的難度可能只有專技的20%。

我工程上遇到一堆那種國中高中生做到變工程白目的那種(在工地監造單位沒來刁難,出口閉口就是自己很屌一樣他設計單位監造單位都不懂一樣,擺著一副臭架子讓人看了就討厭的國高中生,沒讀過大專教育沒見過世面一樣(如果在其他行業國高中畢業是混不上來當管理階層的你們知道嗎?),如果不是公共工程委員會、營建署推出的這些品管台幣牌、工地主任台幣牌,那些人去哪生這麼囂張的態度,沒這些台幣牌那些點工、粗工、雜工跟本沒有跳上來當管理人員的本事,還組工地主任公會,要對抗技師公會(他一個公會要對抗這些建築、土木、水利、大地、結構技師公會,螳臂擋車)一個通過率幾乎百分之百的品管、工地主任考一堆選擇題的考試也敢跟這些考問答題人員比,要比什?大學錄取率都還比不贏品管、工地主任回訓考試的通過率,你如果被其他行業知道的話會被笑死,大學錄取率就在高了,還有更高的,你那些工地主任、品管工程師是沒資格跟這些技術士比的,技能檢定術科考筆試都是問答題,考實作都是現場操作,比他們的考試還難,那些品管比技術士還屌,是要屌什麼?。

工安術科還全部考問答題勒,考工安要很有本事,考工地主任就選擇題選一選就過了,會很難嗎?有倒扣嗎?技能檢定以前學科還有加倒扣我跟你那些工地主任講,學科有倒扣的話你要考到幾分才夠扣你知道嗎?最少要72~75分以上去倒扣才扣的到60分。

我跟你們講你們這些頭腦好的不要經常要欺負那些頭腦不好的,繼續考選擇題就好,不要刁難老人,以後超過50歲的都考選擇題(老人記憶力比較差,為敬老尊賢所以考選擇題),選擇題4個答案去選擇太多了,就2個給他們選就好,這樣通過率比較高不是選1就是選2,至於那些50歲以下的都考問答題,我要刁死那些40~50歲的那些不良工程人員,40幾歲就在工地擺老一定要好好教育才行。
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文章: 195
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文章由 claudeginmo » 2013 1月 05 (週六) 2:56 am

小弟也在營建署留言版上開罵
開罵的時間是在報考甲級技術士的時候
憑什麼難度比較高的技術士考試 及格之後還要跟那些台幣班一樣去申請執業證
不過 小弟本人也不是相關科系畢業
學歷只有高職
考乙照的資格是用高中職畢業+職訓800小時
考甲照是乙照+職訓800小時
claudeginmo
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文章: 29
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文章由 WINDBOMB » 2013 1月 05 (週六) 3:01 pm

aspavf 寫:
s7340506 寫:
chc 寫:quote]

非常贊同,有遠見,除了土木專業,應該培養其他專長,土木行業是風險很大不穩定行業。
有時無奈,說不定興趣專長,也會成為第二份薪水兼職收入。例如:其他行業賣車兼賣房子賣保險。


話說小弟前陣子去景安站附近辦理查核,途中經過信義房屋,就想說給他看看最近房價多少(順便幻想一下中樂透要怎麼花XD),就在當下一個房仲員堆滿笑容的遞出名片,慇勤的介紹房子有多好多好的時候,我看到名片上印著"成大土木研究所畢業"....當下無言


有甚好無言的
又不是在五木北路戰酒店
坐檯小姐居然是112或是119畢業的XD
WINDBOMB
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文章: 382
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文章由 廉價技術員 » 2013 1月 05 (週六) 8:23 pm

WINDBOMB 寫:
aspavf 寫:
s7340506 寫:
chc 寫:quote]

非常贊同,有遠見,除了土木專業,應該培養其他專長,土木行業是風險很大不穩定行業。
有時無奈,說不定興趣專長,也會成為第二份薪水兼職收入。例如:其他行業賣車兼賣房子賣保險。


話說小弟前陣子去景安站附近辦理查核,途中經過信義房屋,就想說給他看看最近房價多少(順便幻想一下中樂透要怎麼花XD),就在當下一個房仲員堆滿笑容的遞出名片,慇勤的介紹房子有多好多好的時候,我看到名片上印著"成大土木研究所畢業"....當下無言


有甚好無言的
又不是在五木北路戰酒店
坐檯小姐居然是112或是119畢業的XD


大環境下以及低薪和派遣工盛行時代產生的因果關係之一

反正女人嘛!至少多了美色體態可以吸引有錢人 更有機會靠肉體攀爬到高位置

男人就真的多數要靠體能體力智慧了 打拼了
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文章由 我愛土木人討論區 » 2013 1月 06 (週日) 9:44 am

廉價技術員 寫:
WINDBOMB 寫:
aspavf 寫:
s7340506 寫:
chc 寫:quote]

非常贊同,有遠見,除了土木專業,應該培養其他專長,土木行業是風險很大不穩定行業。
有時無奈,說不定興趣專長,也會成為第二份薪水兼職收入。例如:其他行業賣車兼賣房子賣保險。


話說小弟前陣子去景安站附近辦理查核,途中經過信義房屋,就想說給他看看最近房價多少(順便幻想一下中樂透要怎麼花XD),就在當下一個房仲員堆滿笑容的遞出名片,慇勤的介紹房子有多好多好的時候,我看到名片上印著"成大土木研究所畢業"....當下無言


有甚好無言的
又不是在五木北路戰酒店
坐檯小姐居然是112或是119畢業的XD


大環境下以及低薪和派遣工盛行時代產生的因果關係之一

反正女人嘛!至少多了美色體態可以吸引有錢人 更有機會靠肉體攀爬到高位置

男人就真的多數要靠體能體力智慧了 打拼了

變第三性也是一條路 (GOODJOB)
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Re: 土木系、監工、主任全都是個沒前途的科系職業

文章由 jhl223 » 2014 1月 23 (週四) 1:42 pm

與其自怨自艾,倒不如想想能做些甚麼來改變!!
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Re: 土木系、監工、主任全都是個沒前途的科系職業

文章由 阿星 » 2014 1月 23 (週四) 5:38 pm

~大家講的都很有理~所以我一邊工作(日商營造)..一邊考~已經有消防設備士..甲級營造(去年只錄取2人我是其1)..甲級安全..乙級安全衛生..品管工程師..採購專業人員..薪水近60k..接下來挑戰技師了...各位大大加油!

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