土木人

是想知道監造監工 或監造工程師 跟一般營造 xx工程公司的工程師監工
在責任劃分上有什麼差別麼?

一個工地 業主請監造監工 也發包給a營造公司
之前有問了一下說監造監工可以罵營造公司的工程師或監工
假如工地出勞安事情 監造會不會有影響 工程品質灌將不夠確實
應該做的工法沒按造步驟來 一些簽單 等等 營造的監工或工程師
是一定會有影響 要處理解決 那監造呢 ?

營造公司又發包給其他小包 監造發現那些小包偷雞摸魚 偷工檢料
是可以直接叫他滾蛋 還是只是在找營造公司的人處理
感謝大家的回答

工地出勞安事件,~監造的主任跟勞安也跑不掉的~因為監造不確實~所以也會有事

營造廠發包給小包~小包為照圖面還是規範來施工~被監造發現的話

監造有權利要求重作~ 並且不給你營造廠查驗~ 不給查驗就無法計價請款阿

講白一點監造就是受業主委託的甲方~專門來定乙方營造廠的拉

晴天藤 寫:是想知道監造監工 或監造工程師 跟一般營造 xx工程公司的工程師監工
在責任劃分上有什麼差別麼?

一個工地 業主請監造監工 也發包給a營造公司
之前有問了一下說監造監工可以罵營造公司的工程師或監工
假如工地出勞安事情 監造會不會有影響 工程品質灌將不夠確實
應該做的工法沒按造步驟來 一些簽單 等等 營造的監工或工程師
是一定會有影響 要處理解決 那監造呢 ?

營造公司又發包給其他小包 監造發現那些小包偷雞摸魚 偷工檢料
是可以直接叫他滾蛋 還是只是在找營造公司的人處理
感謝大家的回答

業主請監造(非監工)是二級品管,實行監造作業
營造公司的工程師或監工是一級品管,監督協力廠商施工,實行品質管制.訂定計畫.自主檢查.材料管制.製程管制

一、(1)監造工程師 :大都為顧問公司(乙方) 基本上周休二日 薪水較營造廠低 為業主委託監督丙方 基本上職責為 現場品質查驗 稽核 計畫書審核 查驗單數量計算 監造日報表 等等... 我只是大略舉出 隨著工程不同 內容也會有變化 但都只是現場看跟一些簡略的丈量 較不耗體力 精神上會比較累的工作 (2) 營造工程師:為營造廠(丙方) 基本上見紅就放假 一禮拜放一天 薪水正常都比顧問公司高 主要工作 看公司大小間 所負責的事情也會有差別 我大略舉例一下 放樣 高層水準測量 現場圖面解釋(基本上工人會問　你要幫忙釋疑　有時候需要做示範跟做）　施工日報表　月報表　小包計價　業主計價　查驗單填寫　每日巡查　安全檢查表　危害風險評估表　品質檢查表　施工品質計畫書撰寫　還要具備修圖能力　是一個勞心勞力的工作　較具危險性　但隨著工程完工數量遽增　身價也會隨這提高　經驗比年紀重要的工作　

二、（２）工安出現問題　監造當然也會有事情啊　但大都請廠商改善　或罰錢　死人的話問題會比較大　但絕對是營造廠全擔　監造還好　發文無敵　如果你純粹說灌漿出現品質問題的話　那監造基本上　他灌漿要在現場觀看拍照　這是他的責任　還有算混凝土數量查驗單上廠商給的數量是否正確　當然較盡責的會等混凝土凝固後　在現場丈量　這樣最準　品質問題責任都會在廠商身上居多　畢竟乙方比丙方大


三、這個問題　基本上要看工地在那　　看是點工還是　小包廠商　這兩種方式雖然不同但工人素質跟實作度是有差的　點工的基本上他只要混就可以領錢　沒有合約約束　如果工程缺工人會比較常用點工的　點工的要看你是否缺人去調整態度　畢竟如果你趕工又缺人　對工人講話就要有所彈性　惹火他可能會導致工程沒預定完工　大工程逾期一日都罰很多　但如果是小包合約　工人會有另一個老闆去監督　或者監工去監督有問題直接找他老闆或者帶頭的講　較不需正面衝突　基本上　只需要面對工頭老闆就好了　有合約約束　較可以理直氣壯　但建議還是彈性的跟對方談話