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最近工作真不好找!?

文章發表於 : 2010 11月 10 (週三) 10:18 pm
#0 由 poptsuj
想請問各位大大最近找工做好找嗎?
最近開始找工作投履歷,
再104上投一堆履歷 公司都沒打開反應 ..
莫非又是人資再搞表面工作 唉!!
(orz之銅鈴眼)

Re: 最近工作真不好找!?

文章發表於 : 2010 11月 11 (週四) 7:02 am
#1 由 civ-free
明年工作有比較好找嘛?,我聽說明年好像沒什麼工作...

Re: 最近工作真不好找!?

文章發表於 : 2010 11月 11 (週四) 7:58 am
#2 由 poptsuj
civ-free 寫:明年工作有比較好找嘛?,我聽說明年好像沒什麼工作...


真的假的??!! 為甚麼呢? (orz之銅鈴眼)

文章發表於 : 2010 11月 11 (週四) 10:58 am
#3 由 newyork
高雄工作不好找啊~
還是往台中跑好了

文章發表於 : 2010 11月 11 (週四) 11:41 am
#4 由 poptsuj
newyork 寫:高雄工作不好找啊~
還是往台中跑好了


正有此意 (遠目)

個人經驗

文章發表於 : 2010 11月 11 (週四) 1:14 pm
#5 由 deepbright
不知道您所求工作的層級在哪、履歷投了多久

公司點閱履率急不得,我概估約需一個月空窗期

小弟某平平國立科大土木畢(大學生),退伍前一個月開始在各人力銀行投遞履歷

性質為公務助理、繪圖等等基層,台北only,前後共約20餘封。

也差不多一個月沒有任何動靜,石沉大海

期間有被點閱及碰都沒碰的約各佔一半

退伍後沒幾天開始收到兩家面試通知,擇一就去上班了

上班第一天最扯,接到7家面試通知電話...

後來也陸續接到2、3家


以人力銀行為求職媒介,

單純只投履歷可能有些曖昧情況

1.沒被點閱

2.點閱了,不被採用,當然也不會通知你說"我們不想用你!"

3.資方想待求職履歷達一定數量來挑選

故建議您可以積極點除投遞外主動致電公司詢問,當然履歷也一併投出

不用怕被打槍,反正不會少塊肉,有打有機會

以上個人經驗,提供參考。

Re: 最近工作真不好找!?

文章發表於 : 2010 11月 11 (週四) 11:08 pm
#6 由 當初何苦讀土木?
poptsuj 寫:想請問各位大大最近找工做好找嗎?
最近開始找工作投履歷,
再104上投一堆履歷 公司都沒打開反應 ..
莫非又是人資再搞表面工作 唉!!
(orz之銅鈴眼)


公司找人又不是上臉書,每天閒閒上網看有沒有人投?
通常要隔一段時間才會有動作...

Re: 個人經驗

文章發表於 : 2010 11月 12 (週五) 9:02 am
#7 由 lawrencechen2004
deepbright 寫:3.資方想待求職履歷達一定數量來挑選
故建議您可以積極點除投遞外主動致電公司詢問,當然履歷也一併投出
不用怕被打槍,反正不會少塊肉,有打有機會
以上個人經驗,提供參考。


我覺得deepbright大哥,寫得很好。

我是知道,人事小姐、或是工務所秘書,有時因為工作忙,或是沒有到一定數量進行海選,

他們就沒有動作。

試試看幾種辦法,

*. 有些非常高貴的營造廠某些部門,比如大陸、潤泰等,他網頁上沒講清楚,是要你投郵件履歷進去的,他再幫你轉工務所。

很多公司仍然是「紙本傳遞簽呈」。你要小姐印出50多分履歷?再夾到簽呈內?那粉累耶。

*. 先投家裡附近的工地、或公司。因為很多同學,錄取沒三天又跑,所以工作經歷不夠的人,會比較難進這產業。

你投你家附近,最少,會有個錯覺,「颱風天你是一定要來的啦」

*. 通常自傳第一句:『願意配合工務所輪休、加班』。

很多工地主任,看到這句話,就爽了。

因為他一個月休不到4天。一年積假10幾天沒放。

你來,他就可以正常一點,不會被太太罵。

很多同學大概會罵我,讓工作更難待。

但講實話,以地下室開挖來講,就好像上手術台的病人,工地隨時都會出事,比如勞檢突然闖進來等等等。

能待在工務所工作,都是有這樣的認知,沒有這樣的認知,會很難進這產業,或是待營造業會很痛苦。

涼的時候,很涼啦,下午跑到檳榔西施那裡坐坐,拉滴賽,或是躲在工區內拼命唸書,也不是不可能。

甚至整個下午都在用電腦看電影,也很常發生。

所以翻開工程師的電腦,A片、最新院線片一堆,你找不到的片子,還可以問包商,請包商提供。


假若對電影非常有興趣的人,很適合待工務所。哈哈。

Re: 個人經驗

文章發表於 : 2010 11月 12 (週五) 12:08 pm
#8 由 每天奧斯卡
lawrencechen2004 寫:
deepbright 寫:3.資方想待求職履歷達一定數量來挑選
故建議您可以積極點除投遞外主動致電公司詢問,當然履歷也一併投出
不用怕被打槍,反正不會少塊肉,有打有機會
以上個人經驗,提供參考。


我覺得deepbright大哥,寫得很好。

我是知道,人事小姐、或是工務所秘書,有時因為工作忙,或是沒有到一定數量進行海選,

他們就沒有動作。

試試看幾種辦法,

*. 有些非常高貴的營造廠某些部門,比如大陸、潤泰等,他網頁上沒講清楚,是要你投郵件履歷進去的,他再幫你轉工務所。

很多公司仍然是「紙本傳遞簽呈」。你要小姐印出50多分履歷?再夾到簽呈內?那粉累耶。

*. 先投家裡附近的工地、或公司。因為很多同學,錄取沒三天又跑,所以工作經歷不夠的人,會比較難進這產業。

你投你家附近,最少,會有個錯覺,「颱風天你是一定要來的啦」

*. 通常自傳第一句:『願意配合工務所輪休、加班』。

很多工地主任,看到這句話,就爽了。

因為他一個月休不到4天。一年積假10幾天沒放。

你來,他就可以正常一點,不會被太太罵。

很多同學大概會罵我,讓工作更難待。

但講實話,以地下室開挖來講,就好像上手術台的病人,工地隨時都會出事,比如勞檢突然闖進來等等等。

能待在工務所工作,都是有這樣的認知,沒有這樣的認知,會很難進這產業,或是待營造業會很痛苦。

涼的時候,很涼啦,下午跑到檳榔西施那裡坐坐,拉滴賽,或是躲在工區內拼命唸書,也不是不可能。

甚至整個下午都在用電腦看電影,也很常發生。

所以翻開工程師的電腦,A片、最新院線片一堆,你找不到的片子,還可以問包商,請包商提供。


假若對電影非常有興趣的人,很適合待工務所。哈哈。



您說的真貼切,不過您說的環境,
現在可能要在鄉下地方的標案,
比較有可能實現了!
但是這樣的歷程,已經不是很多人會經歷到了!

做工程的新人越來越少,
標案少、利潤少,公司就精簡人事、成本,
相對員工就苦哈哈了!
還真懷念那鄉土風情、夜夜笙歌的工作環境。 (眼汪汪)

以上是指土木工程,不知道現在建築業情形是否好一點。

傳授一招學長的學長傳下來的

文章發表於 : 2010 11月 12 (週五) 9:45 pm
#9 由 wjshing
直接收尋該公司地址
將自己的履歷表還有檢附相關證書及證照
不管他有沒有在徵人
直接用傳統信封帶寄到該公司的人力部(視該公司名稱)
一次可寄多家
些許日子就會有回應
這方式讓我爭取到多幾次的面試的機會(包含沒在網路刊徵人的)
給你參考