[請益] 互助營造 VS 諾司實業

[a782212000]

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各位先進前輩好 小弟因為各項因素又換工作了

這次有幸錄取兩家公司 想請教一下大家的看法


互助營造

工作是南科台積電14廠建廠

本薪:底薪26K+雜金5.5K 共31.5K

另外有外地津貼6.2K


基本薪水 37.7K 有加班費 月休六 福利多&錢多



諾司實業

主要是做無塵室裝修 公司制度類似科技業 規模較小

大約都是接幾千~幾百萬的裝修居多

薪水34K 試用期勞健保&勞退要自付 約3.8K

半年試用期過後調薪 大概34~36不等

月休六天+節日假計算

實拿大概30K多一點 有加班費 季獎金

月休七~八 假多&工作內容少見



交通跟居住方面條件差不多


單就薪水考量上 應該就直接去互助了


不過對於做無塵室的工作蠻少見的

而且是獲利來源依附在科技業 似乎相對會比較穩定一點?

再來就是未來想往專案管理的方向走

目前兩家的工作都還接觸不到

不過在諾司 大多都是小而雜的工作

對於培養管理能力是不是比較有幫助呢?


想請教一下各位前輩的看法~感恩

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大間果然不一樣壓死一堆工廠

[putaiputai]

選互助吧!!
60多年的老公司,應該不會倒
忍真點只要跟對派系,升上主任應該沒問題
重點是福利
年年有國外旅遊或兌換老爺住宿卷
年終數月
舊制退休金
準時上下班
中餐補助
國定假日 特休假都按勞基法走

[我愛土木人討論區]

選互助吧!!
60多年的老公司,應該不會倒
忍真點只要跟對派系,升上主任應該沒問題
重點是福利
年年有國外旅遊或兌換老爺住宿卷
年終數月
舊制退休金
準時上下班
中餐補助
國定假日 特休假都按勞基法走

錢多又準時下班

[hong2_yen]

曾在互助待了十幾年
那來的中餐補助?
准時上下班?
按照勞基法?

老大您是在開玩笑吧!

畢竟營造業的生態是不會差異太大的，不管你到那家公司，
不過互助老闆造顧及培育員工的的用心確是值得尊重及感激的，只是在某方面是有點可惜了

[fly_bird]

選互助吧!!
60多年的老公司,應該不會倒
忍真點只要跟對派系,升上主任應該沒問題
重點是福利
年年有國外旅遊或兌換老爺住宿卷
年終數月
舊制退休金
準時上下班
中餐補助
國定假日 特休假都按勞基法走

營造業有準時上下班？那挖地基、趕工的時候，時間到一樣下班？？不可能吧！

[廉價技術員]

選互助吧!!
.................
準時上下班
國定假日 特休假都按勞基法走

這兩條如果真的都出現在營造業

我頭砍下來給你當球踢！


就算是工廠或是科技廠裡的廠務 總務管理人員，也不一定準時下班！

[a782212000]

選互助吧!!
60多年的老公司,應該不會倒
忍真點只要跟對派系,升上主任應該沒問題
重點是福利
年年有國外旅遊或兌換老爺住宿卷
年終數月
舊制退休金
準時上下班
中餐補助
國定假日 特休假都按勞基法走

我是樓主...

旅遊跟年終還沒到 不評論
退休金是新制
科技廠工地沒有準時上下班
中餐只有給津貼含在薪水裡 只有補助晚餐
國定假日 特休都沒有完全按勞基法走
休假只有隔周休二日 一周完全不休
加班費申請只有1.34跟1.67
假日常日值班只能轉休 有假不見得休得到
結算時間過後直接吃掉

以上 分享給大家參考看看

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