| 徵才機關 | 經濟部國營事業委員會 (機關職缺統計) |
| 人員區分 | 一般人員 |
| 官職等 | 分類職位第九至第十職等（相當行政機關薦任第七職等） |
| 職稱 | 企劃控制師 |
| 職系 | 經建行政或人事行政 (職系職缺統計) |
| 名額 | 1 |
| 性別 | 一般人員 |
| 工作地點 | 10-臺北市 |
| 有效期間 | 2015-05-08~2015-05-22 |
| 資格條件 | 1.公務人員高等考試三級考試（或相當公務人員高等考試三級考試）或特種考試乙（三）等特考或考試院辦理之經濟部所屬事業人員考試及格人員，具有法定任用資格者。 2.本職缺因工作性質之需，報名參加甄選限定企管、財會、法律、人事等相關職系經歷人員，調任本會後以「人事行政」或「經建行政」職系派用。 3.本會目前人事制度比照本部所屬事業，依據「經濟部所屬事業機構人事管理準則實施要點」辦理，屬單一薪給，未銓敘，先予敘明，惟本會未來將配合政府組織改造進度改制為行政機關。 4. 計分方式：請參閱本會新進人員甄選計分說明。請由本會網頁/就業資訊(http://www.moea.gov.tw/Mns/cnc/home/Home.aspx )下載。 5.本次甄選面試及測驗分數(總分100分計)未達70分者，不予錄取。如所有候選人面試及測驗分數均未達70分，錄取從缺。錄取後如發現有資料不實之情形，則取消錄取資格。 6.本案相關作業期間，倘「經濟及能源部組織法」經立法院審議通過，本次甄選作業即予終止。 |
| 工作項目 | 1.本部所屬事業人事管理制度與人事法規、職位分類、福利、退撫、資遣、勞動條件、勞動關係制度之擬議與辦理。 2.本部所屬事業人員待遇支給、用人費預決算之研議及綜辦。 3.本部所屬事業經營績效獎金制度研議、年度決算盈餘政策因素項目案之研析及相關研審作業綜辦。 4.本部與所屬事業權責劃分之研訂、彙辦。 5.其他交辦事項。 |
| 工作地址 | 經濟部國營事業委員會(臺北市中正區寶慶路25號) |
| 聯絡E-Mail | lucinda@sec.gov.tw |
| 聯絡方式(含檢具文件) | 1.意者請檢附 (1)本會新進人員甄選評分表(請由本會網頁下載)。 (2)公務人員詳細履歷表(請依人事行政總處格式提供，並含300字自傳)。 (3)相關證明文件影本（如考試及格證書、畢業證書、最近5年考績、現任職務銓審函等）及公職期間特殊表現證明(如專題研究或提案獲獎證明等) (4) 公務人員履歷表上請註明通知暨連繫用之電子信箱。 於104年5月26日前以限時郵寄至100臺北市中正區寶慶路25號經濟部國營事業委員會人事室收，並請於信封袋上註明應徵職務。 2. 報名資料可用E-mail傳送，請先將所有資料依序掃描成1份pdf檔,檔名為個人姓名，並來電確認收訖。 |