| 徵才機關 | 審計部臺北市審計處 (機關職缺統計) |
| 人員區分 | 約僱人員 |
| 官職等 | 約僱人員 |
| 職稱 | 約僱電腦管理員 |
| 職系 | (職系職缺統計) |
| 名額 | 1 |
| 性別 | 約僱人員 |
| 工作地點 | 10-臺北市 |
| 有效期間 | 2015-12-29~2016-01-07 |
| 資格條件 | 1.大學以上學校資訊相關科系畢業。 2.熟悉個人電腦應用，具網路系統及個人電腦維護實務經驗尤佳。 3.電腦中文輸入每分鐘30字（含）以上。 4.無公務人員任用法第28條所定不得任用為公務人員之情事者（須書面切結）。 |
| 工作項目 | 1.報表填報及資料登錄、匯轉。 2.伺服器管理及機房設備維護。 3.電腦軟、硬體與網路之操作、維護、管理及諮詢。 4.配合審計部協助推動本處審計業務電腦化，及各類審計資訊系統之操作及維護。 5.其他交辦事項。 |
| 工作地址 | 本處（臺北市中正區紹興北街31巷37號） |
| 聯絡E-Mail | |
| 聯絡方式(含檢具文件) | （一）檢具戶籍謄本、身分證正反面影本、自傳1000字以內（A4）、最高學經歷證件、中文電腦技能測驗合格證書影本（無則免附）等各1份，於105年1月8日(五)下班前（以郵戳為憑），掛號郵寄「100臺北市中正區紹興北街31巷37號 審計部臺北市審計處收」，並於信封註明「應徵約僱人員」字樣。資格不符、證件不齊或逾時報名者，均不予受理。 （二）經審查符合資格者，通知參加甄試，甄試項目如下： １、筆試：電腦資訊能力測驗，占70％。 應徵人員若尚未取得中文打字檢定證書，應再參加中文登錄實機測試，及格標準為每分鐘30字(含)以上。 ２、口試：工作理念、表達能力等，占30％。 （三）上述甄試之時間及地點，將由本處視報名人數多寡，另行安排後再以電話通知報名人員。 （四）甄試結果以總分70分為最低錄取標準，並擇優錄取；如參加甄試人員均未達最低錄取標準，則依甄試程序重新辦理。甄試未錄取者，恕不另行通知亦不退件。 （五）僱用期間：自民國105年1月15日起（或實際起僱日）至12月31日止；次年度起依審計部核淮之業務計畫需要，僱用期滿成績良好者，得予續僱。 （六）聯絡人及電話：人事室高先生，電話：02-23956955轉117。 |