| 徵才機關 | 臺南市立圖書館 (機關職缺統計) |
| 人員區分 | 一般人員 |
| 官職等 | 委任第五職等或薦任第六職等至第七職等 |
| 職稱 | 組員 |
| 職系 | 圖書史料檔案 (職系職缺統計) |
| 名額 | 1 |
| 性別 | 不拘 |
| 工作地點 | 72-臺南市 |
| 有效期間 | 2022-08-12~2022-08-19 |
| 資格條件 | (一)薦任第六職等以上合格實授，並具圖書史料檔案職系任用資格。 (二)無公務人員任用法第26條、第28條及公務人員陞遷法第12條各款情事之一。 (三)具有圖書館工作經驗及辦理政府採購相關經驗、通過英檢者尤佳。 |
| 工作項目 | 自動化系統及入口網管理與維護、館外服務站設置、全市亡故讀者資料清查暨讀者滿意度調查及分析、罕用書庫管理、圖書盤點規劃與執行、閱讀推廣活動規劃與執行、其他臨時交辦事項。 備註： (一)須配合業務調整至各組服勤(永康區、北區、南區)。 (二)須配合假日輪班。 |
| 工作地址 | 臺南市永康區康橋大道255號 |
| 聯絡E-Mail | am828@tnml.tn.edu.tw |
| 聯絡方式(含檢具文件) | (一)報名方式： 於111年8月19日前至行政院人事行政總處「事求人機關徵才系統」點選「我要應徵」，確認「我的簡歷」及「我的履歷」內容無誤後，點選「應徵職缺」並授權徵才機關直接向行政院人事行政總處取得個人完整履歷資料，並至臺南市政府人事處網站https://reurl.cc/M75xo3「徵才公告」網頁「相關檔案」項目下載填寫「應徴人員簡歷表(公務人員)」，併同計畫書(詳下方甄試項目說明)合併成一個PDF檔，上傳應徵職缺附件。 (二)甄試項目： 1.計畫書(40%)：請以「從六都的閱讀力評比，研擬提升臺南市閱讀力策略」為題，撰寫計畫書1份，字數不限，封面請註明姓名，未提交或逾期提交者，恕不受理報名。 2.口試(60%)：請準備10分鐘簡報，內容須含自我介紹及計畫書內容。 (三)初審合格者擇優通知面談。不合格者恕不退件及函復。 (四)錄取人員將公告於臺南市政府人事處網站「錄取公告」網頁。 (五)請面試人員多加利用大眾運輸工具參加現場面試，公車資訊查詢：http://tourguide.tainan.gov.tw/NewTNBusWeb/。 |