| 徵才機關 | 桃園市政府勞動檢查處 (機關職缺統計) |
| 人員區分 | 一般人員 |
| 官職等 | 薦任第7職等 |
| 職稱 | 檢查員(A630020) |
| 職系 | 勞工行政 (職系職缺統計) |
| 名額 | 1 |
| 性別 | 不拘 |
| 工作地點 | 33-桃園市 |
| 有效期間 | 2019-10-09~2019-10-23 |
| 資格條件 | 1.經銓敘審定薦任第6職等以上合格實授並具勞工行政職系任用資格，若符合勞動檢查員遴用及專業訓練辦法具有勞動檢查員資格者，可支領專業加給表七。 2.熟悉電腦操作及文書處理，具有團隊精神、主動服務熱忱及良好溝通能力尤佳。 3.無公務人員任用法第26條迴避任用、第28條規定不得任用情事者及公務人員陞遷法第12條各款情事之一者。 |
| 工作項目 | 1.辦理一般檢查科勞動檢查業務規劃及相關文書業務(主要為內勤工作)。 2.熟悉勞動法令及善於溝通協調。 3.其他臨時交辦事項。 |
| 工作地址 | 桃園市政府勞動檢查處一般檢查科 (桃園市桃園區大同路108號13樓) |
| 聯絡E-Mail | |
| 聯絡方式(含檢具文件) | 1、請檢附下列資料於截止日前掛號寄(親送)至330桃園市桃園區大同路108號13樓，桃園市政府勞動檢查處人事室，並請於信封上註明「應徵職缺」，以郵戳為憑逾期不予受理：（1）報名人員基本資料表。（請至本處網站 http://oli.tycg.gov.tw/ >首頁>便民服務>檔案下載>公務人員外補案－報名人員基本資料表，填妥後請將檔案寄至信箱：10017630@mail.tycg.gov.tw，信件主旨:「公務人員外補案－報名人員基本資料表(應徵職稱)」。（2）公務人員履歷表1份（末頁請簽名）。（3）考試及格證書、最高學歷證書、現職派令、最近1次銓審函影本。（4）其他與本職務相關證件影本(歷年之獎懲令可免附)。 2、經書面審查合格者，以電話通知約談時間、地點；一個月內未獲電話通知者，即未約談，甄選結果確定將於本處網頁公告，約談未獲錄取者恕不另行通知亦不退件。 3、本次徵才得列候補名額1名，候補期間為3個月，自甄選結果確定之翌日起算。 4、若欲詢問業務內容請於上班時間洽03-3323606分機600陳科長，其餘問題請洽03-3323606分機210人事室張先生。 |