| 徵才機關 | 連江縣政府 (機關職缺統計) |
| 人員區分 | 人事人員 |
| 官職等 | 委任第5職等或薦任第6職等至薦任第7職等 |
| 職稱 | 科員 |
| 職系 | 人事行政 (職系職缺統計) |
| 名額 | 1 |
| 性別 | 不拘 |
| 工作地點 | 98-連江縣 |
| 有效期間 | 2025-03-24~2025-03-31 |
| 資格條件 | 一、本職缺為預估職缺，需具有調任人事行政職系任用資格人員。 二、具專科或大學以上畢業學歷(國外學歷請檢附經駐外單位驗證之中譯本)。 三、無公務人員任用法第26條、第28條及公務人員陞遷法第12條第1項各款情事之一及無限制轉調情事者。 |
| 工作項目 | 一、辦理獎懲、平時考核及考績等相關業務。 二、辦理模範公務人員、績優人員(團體)、傑出貢獻獎及創意提案等相關業務。 三、辦理員工協助方案、性騷擾、職場霸凌、 單身聯誼活動、性平(教育訓練)等相關業務。 四、辦理本府尾牙及文康活動等相關業務。 五、其他臨時交辦事項。 |
| 工作地址 | 連江縣政府人事處（連江縣南竿鄕介壽村76號） |
| 聯絡E-Mail | year1974@hotmail.com |
| 聯絡方式(含檢具文件) | 一、配合行政院人事行政總處推動人事業務無紙化，現職人員應徵本職缺作業請務必採線上方式辦理:請至行政院人事行政總處「事求人」網頁－本職缺公告點選「我要應徵」，連結至職缺應徵系統，確認「我的簡歷」及「我的履歷」內容無誤，點選【應徵職缺】依序進行本職缺應徵並完成授權同意開放履歷給徵才機關調閱，為利資格審查，上傳資料建議包含：最高學歷畢業證書、現職派令、銓審函、考試及格證書、最近5年考績通知書及人事行政工作經驗證明文件(無則免附)等。 二、非現職人員請採下列方式擇一投件： (一)曾具公務人員任用資格且在職時曾以自然人憑證登入行政院人事行政總處人事服務網(https://ecpa.dgpa.gov.tw/)者，得依照現職人員應徵方式，以該總處「事求人機關徵才系統」報名。 (二)或請檢附公務人員履歷表（含300字自傳）及相關證件影本（含原職職務銓審函、考試及格證書、最高學歷證書、最近5年考績通知書及人事行政工作經驗證明文件(無則免附)等依序裝訂，於114年3月31日下午五時前送達至本府收發室為準，逾期恕不受理。(郵寄至連江縣政府人事處王小姐收，並請於信封袋上註明應徵職務【地址：連江縣南竿鄉介壽村76號】)。 三、本職缺同時於連江縣政府人事處網站公告（網址：https://www.matsu.gov.tw/chhtml/news/371030000A0011/214）。 四、審查合格人員，將擇優通知面試(得採視訊方式)；因資料不全或不符報名規定，而未獲通知面試或錄取之應徵者，不再通知補件，視為不符資格，如經評估無適當人選可不予錄用，甄選後未錄取者，恕不另行通知，亦不退件。 五、本次甄選職缺除正取外，得增列候補人員1名，候補期間自甄選結果確定之翌日起算3個月內有效。 六、聯絡人：王小姐（聯絡電話：0836-22111分機6609）、聯絡E-Mail： year1974@hotmail.com |