| 徵才機關 | 中央研究院 (機關職缺統計) |
| 人員區分 | 人事人員 |
| 官職等 | 委任第5職等或薦任第6職等至薦任第7職等 |
| 職稱 | 科員 |
| 職系 | 人事行政 (職系職缺統計) |
| 名額 | 1 |
| 性別 | 不拘 |
| 工作地點 | 10-臺北市 |
| 有效期間 | 2025-03-26~2025-04-08 |
| 資格條件 | 一、大學以上學校畢業，經公務人員高等考試或相當等級以上考試及格，並具人事行政職系任用資格者。 二、對人事業務、勞工事務有興趣，具有人事或勞工或法制相關經驗尤佳。 三、熟悉電腦操作（如Word、Excel、Powerpoint等軟體應用）或具英文能力檢定測驗中級以上程度者尤佳。 四、未具公務人員任用法第26、28條或公務人員陞遷法第12條規定之各項情事者。 |
| 工作項目 | 辦理人事行政相關業務及其他臨時交辦事項。 |
| 工作地址 | 中央研究院人事室（臺北市南港區研究院路二段128號） |
| 聯絡E-Mail | fatina1016@as.edu.tw |
| 聯絡方式(含檢具文件) | 一、本職缺應徵作業採線上方式辦理，請應徵者於請於「行政院人事行政總處-事求人機關徵才系統」完成線上報名作業，另請將下列資料依序整併為1個pdf檔，以上傳附件方式辦理（資料或證件不齊者，視同資格不符，恕不受理）： （一）現職派免令或最近1次派免令影本（如曾有留職停薪等情形，留職停薪及回職復薪之派免令均請檢附）。 （二）歷次銓敘審定函影本。 （三）最近5年之考績通知書及獎懲證明文件影本。 （四）大學（含以上）畢業證書影本。 （五）考試及格證書影本。 （六）其他相關證明文件（含語言能力證明文件）。 二、資歷審查合格者，擇優通知參加面試(不合格者或未獲錄取者恕不另行通知)。 三、本職缺正取1名，得擇優增列候補1至2名，候補期間自甄選結果確定之翌日起算5個月。聯絡人：阮小姐，連絡電話：(02)2789-9474。 |