徵才機關 | 臺南市政府 (機關職缺統計) |
人員區分 | 一般人員 |
官職等 | 委任第5職等或薦任第6職等至薦任第7職等 |
職稱 | 科員 |
職系 | 綜合行政 (職系職缺統計) |
名額 | 1 |
性別 | 不拘 |
工作地點 | 72-臺南市 |
有效期間 | 2025-10-13~2025-10-16 |
資格條件 | 壹、須具資格: 一、符合調任該職務任用資格之公務人員,並需具備大學(含)以上畢業學歷。 二、具辦理研考業務經驗,且具有統籌規劃、前瞻思維、架構研析及政策論述之職能。具市府一級機關(單位)行政業務2年以上經驗者尤佳。 三、無公務人員任用法第26、28條及公務人員陞遷法第12條各款規定之情事且無特考特用限制轉調情事者及臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條之情事。 貳、報名方式(紙本報名): 一、本職缺採紙本報名,不受理線上報名,符合資格條件且有意願者,請檢具1.公務人員簡歷表(請至本府人事處網站「徵才公告」處下載https://personnel.tainan.gov.tw/listRecruit.aspx?nsub=K0A410)、2.考試及格證書影本;3.最高學歷證書影本;4.最近一筆派令影本;5.最近一筆銓敘部審定函影本(如最近一筆銓敘審定函非本職缺職系者,應另檢附曾經審定符合本職缺職系任用資格之銓審函);6.最近五年考績通知書影本,請於114年10月16日(公告截止日)前(以郵戳為憑)備齊上述紙本資料,逕寄臺南市政府人事處收(郵遞區號:70801;地址:臺南市安平區永華路2段6號5F人事處),並請於信封封面註明「應徵研究發展考核委員會科員」字樣。 二、未寄送紙本資料、寄件逾期、檢附資料不齊全、資料不符者均不予受理;未獲通知甄選或未錄取者,恕不另行通知及退還書面應徵資料。錄取結果公告於本府人事處錄取公告https://personnel.tainan.gov.tw/listRecruit.aspx?nsub=K0A410# 三、如有投件問題請電話聯繫06-2991111轉8669廖先生。 四、本案甄選職缺除正取名額外,得增列候補名額2名,候補期間自甄選結果確定之翌日起3個月內。 |
工作項目 | 一、規劃重大政策計畫。 二、編審中長程施政計畫。 三、辦理南方治理平台會議及案件列管。 四、編撰市政週年成果。 五、編製市長年終簡報。 六、協辦施政總報告。 七、其他臨時交辦事項。 如有工作內容問題可洽06-2991111轉8306吳小姐 |
工作地址 | 臺南市安平區永華路二段六號(永華市政中心) |
聯絡E-Mail | aks5021f@mail.tainan.gov.tw |
聯絡方式(含檢具文件) | 報名相關事宜請洽06-2991111轉8669廖先生。 詳細工作內容可洽06-2991111轉8306吳小姐。 |