徵才機關 | 臺北市中山堂管理所 (機關職缺統計) |
人員區分 | 一般人員 |
官職等 | 委任第五職等至薦任第七職等 |
職稱 | 組長 |
職系 | 一般行政 (職系職缺統計) |
名額 | 1 |
性別 | 不拘 |
工作地點 | 10-臺北市 |
有效期間 | 2018-04-02~2018-04-13 |
資格條件 | 一、公務人員高等考試或其他同等級之考試及格,具一般行政 職系任用資格,且經銓敘審定合格實授薦任第七職等以上之現職公務人員。 二、大學以上學校畢業者。 三、無特考特用之調任限制、無公務人員任用法第28條及公務人員陞遷法第12條規定各款情事之一。 四、具一般公文處理、電腦操作能力,如備有劇場經驗、展覽經驗或主管經驗者尤佳。 |
工作項目 | 一、辦理場地使用管理,檔期申請與協調等業務。 二、辦理展覽、推廣活動、志工業務及出版品業務。 三、臺北書院、堡壘咖啡及藝文沙龍等委外經營單位之督導業務。 四、其他臨時交辦事項。 |
工作地址 | 臺北市中正區延平南路98號 |
聯絡E-Mail | 15236@tco.gov.tw |
聯絡方式(含檢具文件) | 一、公務人員外補甄選報名表(請至本所網站檔案下載─公務人員外補甄選報名表項下載填具後寄至tina@tco.gov.tw),一律採通訊報名方式,並請於信封上註明應徵職務,意者請於107年4 月 13日前(以郵戳為憑,逾期不受理)將相關表件以掛號郵寄10042臺北市中正區延平南路98號。中山堂管理所人事室收。 二、請依前述規定報名,資料不全或不符報名規定者不再通知補件,並視為資格不符。資歷審查合格者,通知參加面試,報名資料恕不退件,惟未獲通知面試或錄取者,如需返還書面應徵資料,可附回郵信封,俾利郵寄及函復。 三、符合資格條件者,擇優通知面試,並視成績酌增候補名額2名,候補期間3個月,自甄選結果確定之翌日起算,未獲錄取者不另行通知。 四、本案承辦人:黃小姐、聯絡電話02-23832170轉331。 五、相關工作內容詢問,請洽黄主任、聯絡電話02-23813137轉211。 |