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根據 danny1234大的見解
依現行退休金制度再加計「雇主應支付勞工的退休金」的話,可以確定受聘或租牌技師最終收入總和已經完封薦任公務員了,民間公司服務三十年退休,月領四萬出頭退休金,公務員九等年功頂退休,月領六萬四退休金,差距大概在兩萬元左右,況且並不是所有高考公務員都能九等年功頂退休,這樣的差距讓我覺得公務人員真的被變相減薪了。
回到主題,我個人還是認為將來台電、中油等國公營事業單位有關強制保公保的部份會做修正,畢竟私立學校的老師都已經有月退俸了,我想國公營事業單位比照辦理是遲早的事。
難道沒有台電的大大們,願意分享自已的年薪,以提供土木人做生涯規劃的選擇嗎?