我有兩張牌~~卻無以為業

[專業]

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▼ 參考資料

工作了九年，從現場小監工幹到中階主管了，前年把一切放下去考技師，我運氣很好
在98年我考上土木技師，今年我又考上了結構技師，現在發現麻煩大了：

1.想去技師事務所上班，沒有相關經驗，要從頭學嘛~~怕是人家嫌我年紀太大
2.想去營造廠嘛~~又覺得還不是做技師的事情~有些時候是假的人照合一，明明妳就是技師~~卻得支援現場?靠~~~
3.想說去顧問公司上班，又嫌薪水太少~抱著窮自信，自欺欺人說自己水準很高，進了大公司

**好像營造業真有那麼不好吧~~還是我太挑剔了~~拜託各位給我個意見吧....

其實幾張牌都沒差太多啦
因為要租也只能租一張
執業的話是有幾張就可放幾張沒錯 但老闆也只會付你一張的錢
不過 有能力 小弟還是認為能考幾張 就拿幾張
舉個例 如果去工程顧問公司 一般加入公會都是公司出錢(因為你執業於該公司)
而一般公會入會費都要兩、三萬 如果公司不限制你加入的公會數 你就family吧 (全"加")
加入公會的好處 以土木技師公會為例
去年還前年 發給會員上萬以上的獎金!!因為公會有賺錢
所以加入會員越大的公會 福利越好 且一般婚喪生小孩等 都可以請領補助
且加入滿一定年資 之後還可申請退休 有退休金 雖然不多啦 不無少補
另一個重點是 公司會幫你出每年的會員費 約2500/年
但公會發的紀念品甚麼的 當然就自己用啊!!

回歸正題
小弟剛好跟你相反 有多年設計經驗
但一點監造現場等經驗都無
這也是小弟再思考是否該離開去補足這塊
我找人照合一
我面臨的問題也是 會問我是否有現場經驗等
同樣的老闆也不太願意高薪用一個雖然有牌但是沒經驗的"現場"工程師

r大 我建議你若工地已有相當經驗 不如去補足設計這塊 學個1~2年就會很強了
到時你設計施工都強 還怕外面的不請你當主管嗎?
另 不建議去大顧問公司了 大顧問公司有牌的一堆 兩張的也不少
且以你的資歷 大概會派去監造 除非你硬是要求做設計
另大顧問公司現在牌都要放公司內 公司給的牌照費跟外面比 你會吐血
且大顧問公司 你只會一部分 就是你設計橋 以後你只會做橋
下次有地面建築 也輪不到你去學 有地下基礎或擋土設施等
也不是你做 總之分工很細

總之 兩張牌不可能無以為業啦
且你又有九年資歷 一般年薪百萬應該不是問題啦!!
應該是你要轉換跑道到設計的薪水 跟你現在的薪水相比 還無法讓你接受吧!!

要百萬年薪應該是要看區域喔!
北部有...
但是如果在中南部就不一定囉!
技師畢竟那麼多了...
中南部技師價你可以去問問其他人....
大部分約90萬附近.
有些只要租牌的可能就....了

[littlebirdy]

工作了九年，從現場小監工幹到中階主管了，前年把一切放下去考技師，我運氣很好
在98年我考上土木技師，今年我又考上了結構技師，現在發現麻煩大了：

1.想去技師事務所上班，沒有相關經驗，要從頭學嘛~~怕是人家嫌我年紀太大
2.想去營造廠嘛~~又覺得還不是做技師的事情~有些時候是假的人照合一，明明妳就是技師~~卻得支援現場?靠~~~
3.想說去顧問公司上班，又嫌薪水太少~抱著窮自信，自欺欺人說自己水準很高，進了大公司

**好像營造業真有那麼不好吧~~還是我太挑剔了~~拜託各位給我個意見吧....

1.沒有設計相關經驗可能不容易找到相關的工作，老闆會怕你不好帶不好管不好敎。
2.老闆花5萬請你去上班，你就要幫老闆賺50萬。老闆花10萬請你去上班，那你就想想你應該要做多少事。
3.大顧問公司我沒進去過，但是就像前面幾位先進回答的一樣，可能只是專注在某幾種工項的設計，而且在大公司牌不值錢。

我當初從現場轉設計還找了好久沒人要用，還是靠同學介紹才成的。
薪水也減了超過15000，不過我認為是值得的。(只要降薪不超過3萬應該都還COVER的過去)
起碼現在的我可以用更少的工時賺到倍數於當初的薪水

O大說到執業的重點在業務！！
設計經驗、現場經驗都很重要，人脈也很重要，但是拿不到業務一切都是白搭。
沒錯！業務多的技師還可以把不會的，不好賺的，直接丟給其他人代工。
沒業務的技師就連5萬10萬的工作也要搶。

至於情形正好相反的e大，我到覺得你不一定需要去補足現場經驗。
設計與現場配合那是理想狀態，土木結構工作有那麼多種工項，再怎麼有經驗也不可能都有遇過。
就算是去做現場監工，也不會有機會碰到所有的工項。
顧問公司或事務所也應該都有不少監造機會，多多少少看一些就夠了。
重點是在設計與施工間的關連性與影響，順便練練交際應酬的手腕。

其實r大要問的應該是哪一條路可以賺到你理想中的報酬，並且保有你的專業與尊嚴。
這件事情每個人的看法就不盡相同了，畢竟每個人所定義的合理報酬就不一樣了。
就我的看法，我建議r大找個技師事務所被凹一下，趁還有機會在設計與現場之間轉換的時候累積一下設計經驗。
就算熬了兩三年你覺得不合適或是沒進展，你的現場經驗還是跑不掉阿，大不了回鍋繼續待現場而已。

[enjackhung]

你的現場經驗如此豐富
如果身家夠的話
不如就自己開家營造廠吧～
丙級的門檻真的不高～

[rjschen01]

工作了九年，從現場小監工幹到中階主管了，前年把一切放下去考技師，我運氣很好
在98年我考上土木技師，今年我又考上了結構技師，現在發現麻煩大了：

1.想去技師事務所上班，沒有相關經驗，要從頭學嘛~~怕是人家嫌我年紀太大
2.想去營造廠嘛~~又覺得還不是做技師的事情~有些時候是假的人照合一，明明妳就是技師~~卻得支援現場?靠~~~
3.想說去顧問公司上班，又嫌薪水太少~抱著窮自信，自欺欺人說自己水準很高，進了大公司

**好像營造業真有那麼不好吧~~還是我太挑剔了~~拜託各位給我個意見吧....

1.沒有設計相關經驗可能不容易找到相關的工作，老闆會怕你不好帶不好管不好敎。
2.老闆花5萬請你去上班，你就要幫老闆賺50萬。老闆花10萬請你去上班，那你就想想你應該要做多少事。
3.大顧問公司我沒進去過，但是就像前面幾位先進回答的一樣，可能只是專注在某幾種工項的設計，而且在大公司牌不值錢。

我當初從現場轉設計還找了好久沒人要用，還是靠同學介紹才成的。
薪水也減了超過15000，不過我認為是值得的。(只要降薪不超過3萬應該都還COVER的過去)
起碼現在的我可以用更少的工時賺到倍數於當初的薪水

O大說到執業的重點在業務！！
設計經驗、現場經驗都很重要，人脈也很重要，但是拿不到業務一切都是白搭。
沒錯！業務多的技師還可以把不會的，不好賺的，直接丟給其他人代工。
沒業務的技師就連5萬10萬的工作也要搶。

至於情形正好相反的e大，我到覺得你不一定需要去補足現場經驗。
設計與現場配合那是理想狀態，土木結構工作有那麼多種工項，再怎麼有經驗也不可能都有遇過。
就算是去做現場監工，也不會有機會碰到所有的工項。
顧問公司或事務所也應該都有不少監造機會，多多少少看一些就夠了。
重點是在設計與施工間的關連性與影響，順便練練交際應酬的手腕。

其實r大要問的應該是哪一條路可以賺到你理想中的報酬，並且保有你的專業與尊嚴。
這件事情每個人的看法就不盡相同了，畢竟每個人所定義的合理報酬就不一樣了。
就我的看法，我建議r大找個技師事務所被凹一下，趁還有機會在設計與現場之間轉換的時候累積一下設計經驗。
就算熬了兩三年你覺得不合適或是沒進展，你的現場經驗還是跑不掉阿，大不了回鍋繼續待現場而已。

問題是找了好久就真的也沒有事務所人要我
想說乾脆自己去上課算了
反正那些軟体也不難~~~

[opender]

總歸一句話，只要接得到Case，就算你是中文系畢業的也能開土木技師事務所，反正，租牌外包就好，不是嗎 ?

[rjschen01]

總歸一句話，只要接得到Case，就算你是中文系畢業的也能開土木技師事務所，反正，租牌外包就好，不是嗎 ?

事情有這麼簡單就好囉
那我也可以去開服裝公司賣衣服了
只要我的衣服賣得出去
或者試開一家香雞排店
叫做"技師"香雞排"啊~~~呵呵

[cance]

建議當公務員比較有保障啦，r 大都已經有2張牌了，在考上三等或高考應該不難吧

[opender]

總歸一句話，只要接得到Case，就算你是中文系畢業的也能開土木技師事務所，反正，租牌外包就好，不是嗎 ?

事情有這麼簡單就好囉
那我也可以去開服裝公司賣衣服了
只要我的衣服賣得出去
或者試開一家香雞排店
叫做"技師"香雞排"啊~~~呵呵

我是說真的啦~~ 現在的社會，接得到case最重要，不會做再發包出去就好了，我就看過專蓋閒章的營造廠，全公司只有3人，就是老闆、他二奶和一個會計小妹，天天蓋閒章當2包，一蓋就是10幾年，我朋友牌租他快10年，結果前一陣子他居然給他跳票，我朋友一氣之下才不租他了，真可惜，10幾年的交情就這樣報銷了說，哈哈 ~~~

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